López, Rúben2025-09-232025-09-232019-02-182663-1466http://localhost:8080/jspui/handle/unicaes/554En este artículo se expondrán algunas ideas sobre la motivación y compromiso de los colaboradores dentro de las empresas, y como ésta se ha convertido en una herramienta clave, para potenciar su desarrollo y evolución. Aunque se ha escrito bastante sobre estos temas, se tratará de enfocar y analizar desde los conceptos teóricos sobre el Engagement Organizacional, y el impacto que puede tener en la cultura y resultados organizacionales, abordados desde la perspectiva de la humanización y la psicología positiva en las relaciones laborales.esEngagement OrganizacionalDisrupciónIntrategiaFenomenologíaMacro proceso del talento humanoArticle